¿Cómo escribo una aplicación de transferencia?

Muchos ciertamente tuvieron que "traducir" deuna publicación para otro o un trabajo para otro. Para aquellos. Quién no tiene que hacer esto, cómo escribir una declaración sobre la transferencia, nuestro artículo lo dirá.

¿Por qué necesito una aplicación de traducción?

Declaración de un empleado específico sobre su transferenciadebe ser la base del pedido para su transferencia, y el orden, la base para registrar datos en el libro de trabajo. En esto, antes que nada, el empleado está interesado: si las entradas en el libro de trabajo no confirman las posiciones indicadas en el currículum, entonces hay dificultades para buscar otro trabajo. Después de todo, el empleador puede decidir que la persona ha "embellecido" su conocimiento y experiencia, para presentarse de manera favorable.

En la práctica, cambios en la carrera, si talestán asociados con el aumento o la posibilidad de participar en casos de trabajo más interesantes, precedidos de un acuerdo verbal con el empleador. En las filas de las empresas, tales formalidades de personal generalmente se descuidan, especialmente en las pequeñas empresas. Algunas empresas pueden no saber qué hacer en tales casos.

Elaboración de una aplicación

Preparemos una aplicación de muestra para la traducciónque, como todas las otras declaraciones, comienza con un "límite". Las primeras líneas, como regla, reflejan a quién se destina esta aplicación. La decisión sobre dicha transferencia la toma únicamente el jefe de la empresa, por lo tanto, debe haber su nombre. En la primera línea, necesita escribir un puesto (por ejemplo, el CEO o el presidente), en la segunda línea, su apellido e iniciales.

Las siguientes líneas conciernen al trabajador:

• posición;
• apellido e iniciales del empleado.

La palabra "Declaración" siempre se escribe en el centro de la página.

Desde una nueva línea es necesario escribir: "Por favor, tráeme ..." y luego, por ejemplo:

• en caso de transferencia dentro de la misma estructura firme, indique una nueva posición.
• si la transferencia entre las unidades de la empresa, entonces necesita especificar el departamento donde trabajará la persona y el puesto al que va a trabajar.

Al final, debe establecer la fecha (a la izquierda). Si tal declaración se escribe a mano, entonces es necesario poner una firma (justo al lado de la fecha). Si fue impreso en una computadora, solo necesita firmarlo y llevarlo al departamento de personal de la empresa.

¡Ahora sabe cómo escribir una solicitud de despido por transferencia y no solo!